Eşitliğin Cinsiyeti Yoktur projesi kapsamında şirket içi ve şirket dışı toplumsal cinsiyet eşitliği algısını güçlendirmeyi hedefleyen Mars Logistics, 2021 yılının ocak ayından itibaren çalışmalar yapmaya başladı. Mars Logistics çalışanlarından oluşan Eşitliğin Cinsiyeti Yoktur proje kümesi, şirket içinde ve şirket dışında farkındalık çalışmaları yürütüyor.

2021 yılı stratejik plana bayan istihdamını artırma hususunu ekleyen Mars Logistics, yılbaşından bu yana kadar 79 bayan çalışanı işe aldı. Mars Logistics İdare Şurası Lideri Garip Sahillioğlu, “Şirketin tüm işleyişine yaymayı amaçladığımız projenin bir ayağı da stratejik planımıza bayan istihdamını artırmayı eklemekti. Bu maddeyi eklediğimizden beri 79 bayan çalışma arkadaşımız ortamıza katıldı.” halinde konuştu.

Mars Logistic İdare Heyeti Lideri Garip Sahillioğlu

Rastgele bir işin iyi yapılıp yapılamayacağının ölçütünün cinsiyet olmadığına inanan Mars Logistics, tır şoförü istihdam ederken de şirket bünyesinde bir birinci gerçekleştirerek 2 bayan tır şoförünü işe aldı. Sahillioğlu, “Bizim için kıymetli olan tarafsız bir halde kıymetlendirme yaparak yanlışsız şahısları yanlışsız durumlara yerleştirmek. Din, lisan, ırk, cinsiyet ayrımı yapmadan şeffaf bir halde gerçekleştirdiğimiz işe alımlarda 2 bayan tır şoförü arkadaşımız ile çalışmaya başladık.” dedi.

‘KADIN İSTERSE BAŞARAMAYACAĞI HİÇBİR İŞ YOK’

Mars Logistics filosunda tır şoförü olarak çalışmaya başlayan Sevil Yıldız, çocukluğundan beri hayalinin tır şoförü olmak olduğunu belirtti ve dışarıdan bakıldığında erkek işi olarak isimlendirilen tır şoförlüğü konusunda şu kelamları söyledi: “Yaptığımız iş kolay bir iş değil, dışarıdan bakan bir kişi tır şoförlüğü erkek işidir, bayan yapamaz diye bakıyorlar lakin bayan isterse başaramayacağı hiçbir iş yok.”

Yıldız, tır şoförü olmak isteyen fakat erkek mesleği olarak görüldüğü için hamaseti olmayan bayanlar için, “Kadının yapamayacağı hiçbir şey yok. Kâfi ki istesinler, cüret etsinler.” dedi.

‘GÜNÜMÜZDE HİÇBİR İŞİN BAYANI ERKEĞİ KALMADIĞINI DÜŞÜNÜYORUM’

Mars Logistics’te işe başlayan başka bir tır şoförü Kübra Şeker, Türkiye’de bayan tır şoförü olmayı şöyle anlattı: “Türkiye’de bu mesleği yapan bayan fazla olmadığından beşerler hem yadırgıyor hem de çok memnun oluyorlar. Günümüzde hiçbir işin bayanı erkeği kalmadığını düşünüyorum. Araç kullanmayı seven herkes tır şoförü olabilir.”

Şeker, Mars Logistics’te, bayanların tüm süreçlerde yer aldığını ve bir aile ortamının sağlandığını tabir etti.

‘KADIN ŞOFÖR ALMAYA DEVAM EDECEĞİZ’

Mars Logistics İdare Konseyi Lideri Sahillioğlu, toplumsal cinsiyet eşitliği alanında çalışmalar yapmayı sürdüreceklerini belirterek, “Mars Logistics olarak bayana yönelik her türlü negatif ayrımcılığın karşısındayız. Şirketimizin her alanında sürdürdüğümüz eşitlik siyasetimizi uygulamaya, projeler geliştirmeye ve bayan şoför almaya devam edeceğiz” dedi.

MARS LOGİSTIC HAKKINDA:

1989 yılında kurulan Mars Logistics, tüm lojistik hizmetlerinin sunulduğu bir küme şirketi olarak fliyet göstermektedir. Milletlerarası karayolu, havayolu, denizyolu ve demiryolu nakliyeciliği hizmeti sunan Mars Logistics, proje nakliyatı, intermodal nakliyat, fuar ve aktiflik lojistiği, depolama, gümrük idaresi ve sigorta alanlarında da hizmet vererek müşterilerine entegre bir sistem sunmaktadır.

Merkezi İstanbul’da olan, yurtiçinde ve yurtdışında şubeleri bulunan Mars, 180.150 m²’lik açık ve kapalı alanda gümrüklü ve gümrüksüz depolama hizmetleri ile müşterilerine akıllı tahliller sağlamaktadır.Mars Logistics başta otomotiv ve dokumacılık olmak üzere kimya, sıhhat, kozmetik, güç, perakende üzere birçok kesime dal bazında özel tahliller geliştirmektedir.

Türkiye’nin en genç ve en büyük filolarından birine sahip olan Mars Logistics, 2.650 araçlık filosu ile Avrupa, Kuzey Afrika, Balkanlar ve Türki Cumhuriyetler’e karayolu nakliyatı hizmeti vermektedir. WIN’in kurucu üyesi olan Mars Hava ve Deniz Kargo ise dünyanın tüm ülkelerine ulaşmakta ve havayolu & denizyolu nakliyeciliğinde da profesyonel bir sistem sunmaktadır.

Türkiye’nin en büyük 200 şirketi ortasında yer alan Mars, yayınladığı son sürdürülebilirlik raporu ile Türkiye’deki GRI onaylı A+ düzeyindeki birinci 10 firmadan birisi olmayı başarmıştır. 1600’ün üzerinde çalışanıyla, lojistik bölümünde fark yaratarak büyümesini sürdüren Mars Logistics, Intermodal Taşıma Sistemi ile çevreci ve sürdürülebilir bir hizmet modeli sunmaktadır.

Bölümde daima gelişimi ve değişimi hedefleyen Mars, kurumsal toplumsal sorumluluk projelerinde bilhassa eğitime takviye vermeye odaklanmıştır.

Karar